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HomeConteúdoseSocial 2023: Conheça a nova maneira para enviar eventos trabalhistas

eSocial 2023: Conheça a nova maneira para enviar eventos trabalhistas

17 de fevereiro de 2023BY admin
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Conteúdos
A maneira como os eventos trabalhistas são enviados ao eSocial mudou este mês, fevereiro de 2023. É preciso se atualizar para acompanhar essas alterações.

Ainda em 2022, foi anunciado o fim do código de acesso do eSocial e que ele seria substituído pela conta gov.br, porém, a substituição seria feita por fases.

Em fevereiro de 2023 entramos na terceira etapa do processo para o fim do código de acesso, o que mexeu diretamente com o envio de eventos trabalhistas.

O fim do código de acesso

O fim do código primeiramente aconteceria em dezembro de 2022, entretanto, esse prazo foi alterado.

Com a mudança no calendário, o fim do código do eSocial foi dividido em fases, começando em 2022 e terminando em abril de 2023.

Veja as fases do eSocial:

  •  12/12/2022: o login gov.br nível bronze já não era aceito para os módulos web do eSocial. Somente por gov.br níveis ouro ou prata, ou por código de acesso e senha;
  • 19/12/2022: o login passou a só ser feito por gov.br níveis ouro e prata para informar admissões e desligamentos.
  • 13/02/2023: o login somente por gov.br ouro e prata para informar todos os eventos trabalhistas.
  • Abril/2023: o código de acesso do eSocial será descontinuado definitivamente.

A nova maneira para enviar eventos trabalhistas no eSocial 2023

Conforme o calendário divulgado pelo governo (mostrado acima), para informar os eventos trabalhistas a partir do dia 13/02/2023, o login no eSocial só pode ser realizado por conta gov.br ouro e prata.

Portanto, quem quiser enviar eventos trabalhistas pelo eSocial em 2023, terá que utilizar conta Gov.br, nível ouro ou prata.

O próximo passo é o fim definitivo do código de acesso, que acontecerá em abril deste ano.

Veja o que são eventos trabalhistas: 

  • Admissões;
  • Desligamentos;
  • Férias;
  • Afastamentos;
  • Alterações contratuais e cadastrais.

Conclusão 

Desde o dia 13 de fevereiro de 2023, para realizar o envio de eventos trabalhistas pelo eSocial é preciso ter uma conta gov.br, nível prata ou Ouro. O envio não pode mais ser feito com outra forma de acesso ao Sistema.

Seguindo o cronograma, fim do código de acesso será no mês de abril, portanto, atualize a sua conta Gov.br e comece a se organizar para se enquadrar nessa forma de acesso ao Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas, o esocial.

Existem diversas maneiras para verificar a sua conta gov para Nível prata ou Nível Ouro de maneira simples e fácil.

Fonte: https://sitecontabil.com.br

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